社長日誌

本日は夕方より母校である徳島県立阿波高等学校の創立100周年記念事業期成同盟会の総会があり参加しました。

この100周年事業は3年前より本格的な準備が始まり期成同盟会準備会を経て昨年8月に期成同盟会を結成、寄付金の募集から始まり寄付金の使用用途の検討など色々な業務を行ってきましたが、全ての業務を一旦終了し解散することとなりました。

私も微力ながら徳島市地区副会長としてお手伝いさせていただき全体の寄付も予算よりはるかに多く集まって当初の計画よりもかなり多めの事業を行えたことは本当に良かったと喜んでおります。

また、OB会である松契会会長であり期成同盟会の会長も務められた白石基章さんは本当にご苦労も大きかったと思います。

最後に阿波高校よりサプライズで感謝状とお花が贈られていましたが、私も自分のことのように嬉しかったですね。^^

本日は来年1月に参加するゴルフコンペの練習として2回目のコースでのゴルフをすることになっていましたが、昨夜から雪が降り始めグリーンが凍っている可能性があるというで中止となりました。

今年、ゴルフデビューしたのはいいのですが、製パン事業のオープンなど忙しい日々が続き結局コースに出られたのは1回限りで今後も怪しくなっております。

せっかく始めたのですからなんとかものにしたいと思うのですが、来年の今頃はどうなっているでしょうかね。^^;

昨日は7時から大麻山に登りました。

麓で4度くらいだったので頂上は氷点下かもと思いながら登っていったのですが、三分の二を越えた辺りで同行者が体調を崩し無理をすることもないので下山することになりました。

今週の金曜日22日が冬至なので今日の日の出は7時過ぎでした。

いよいよ年の瀬になってきましたね。^^

昨日は人を大切にする経営学会四国支部フォーラムのベンチマーク視察として西精工株式会社土成第一工場へ行き、社長講話、朝礼見学、工場見学などで学びました。

西精工さんは徳島でも有名な人を大切にする経営での先進企業なので大勢の方が視察を希望しており、通常では何ヶ月も待たないと視察できないのですが、今回は西社長が人をたいせつにする経営学会での徳島の責任者をされている関係でスムーズに見学に行けて本当に幸運です。

今回も色々な学びがありましたので、是非、自社に合わせた形で取り入れていきたいと思いますね。^^

昨日は人を大切にする経営学会四国支部のフォーラムが開催され有限会社ラポールの橘憲一郎氏の講演を聴きました。

ラポールはパティスリーラポールの店名でケーキ・お菓子の製造販売、三日月とカフェという店名でカフェ、Tsutsumiという店名でパイ専門店を展開されています。

障がい者雇用にも力を入れており多くの障がい者を雇用しています。

当社でも現在、障がい者雇用には力をいれておりますが、将来的には参入した製パン事業でも障がい者雇用ができれば良いと考えております。

橘社長とは以前から面識がありますので、どういった場面で障がい者の方々が活躍されているかベンチマーク視察をさせていただきたいと思いますね。^^

6日出張に出るときは少し喉に違和感がある程度だったのですが、段々鼻水が止まらなくなり本日は予定していた会もキャンセルして安静にすることにしました。

熱はないのでインフルエンザではないと思うのですが他人にうつしてもいけません。

明日はたまたまお休みなのでゆっくりすれば大丈夫だと思いますね。

本日、東京からの帰り久々に富士山が綺麗に見えました。

富士山が綺麗に見えると嬉しいのはやはり日本人だからでしょうか。

今年も残すところ20日あまりになりましたが、来年もいい年になって欲しいものですね。^^

昨日の徳島大学エンゲージマネージメント講座は株式会社はなおか 花岡秀芳会長のお話に続き徳島大学大学院社会産業理工学研究部 武 学穎准教授による講義がありSECIモデルについて学びました。

本来、SECI（セキ）モデルとは、個人が蓄積した知識や経験（暗黙知）を組織全体で共有して形式知化し、新たな発見を得るための知識創造プロセスのことで、個人のもつ知識を全体で共有して、新たな知識を生み出すことに使用するのですが、このSECIモデルをチームや複数人で行い連結化する段階で仕組みとしてイノベーションをおこしていこうというのが講義のポイントだと思います。

少し難しい内容でしたが、非常に重要な概念なので自社でも実践していきたいと思いますね。^^

本日の徳島大学エンゲージメントマネージメント講座では「イノベーション経営」のタイトルで株式会社はなおか 花岡秀芳会長のお話を聴きました。

イノベーションとは異なる二つ以上のものを融合させて新たなものを創造することですが、花岡社長はスーパーマーケットの経営から建築業に移行したことにより小売業での商人と建築業での職人の発想が融合し、新たなビジネスモデルを生み出し、短期間で徳島県での注文住宅建築軒数トップに上り詰めたのだと理解しました。

この例をとってみても他業種から学ぶということは業界内での独創性を生み出すことやブルーオーシャンへの移行においても重要なことだとよくわかります。

エンゲージメントマネージメント講座は運営側としてお手伝いさせていただいておりますが、私自身も勉強になっており役得を感じますね。^^

最近、寒い日が続いているので住み着いている野良猫のミーシャ（実はサクラとハルの母猫）が寒い思いをしていないか母が心配して寝床をつくってやっています。

毛布を入れてその下に入れた使い捨てカイロを毎日取り替えてやっているのは本当に手間のかかることだと思いますが、冬の間は続けているそうです。

今日も見てみると暖かそうにぐっすり寝ているのでかなり居心地は良いようです。

しかし、使用しているキャットハウスは元々トイレだったものを転用しているのがなんかちょっと引っかかるのは私だけでしょうかね？^^;